南边山镇：创新工作机制，提升代表履职实效

 今年以来，镇人大围绕全镇中心工作，不断创新履职机制，搭建起人大代表密切联系群众、反映社情民意、服务保障民生的广阔平台，将人大代表的履职能力转化为参与基层治理的强大效能，真正组织代表做到“人民选我当代表，我当代表为人民”。

 搭建代表履职广阔平台，让代表履职“动起来”。镇人大按照“六有”规范要求，高标准打造人大代表联络站6处，探索建立全方位、多层次、全覆盖的学习培训机制。今年共组织代表集体学习2次，参与人数达到130余人，充分发挥了联络站的“学习阵地、履职平台、宣传窗口、联络载体”作用，让人大活动真正走进群众，做到接地气，有实效，形成带头联系群众，在增进民生福祉上争一流的工作作风。

 开展聚焦民生主题活动，让代表履职“实起来”。镇人大注重发挥代表在乡村振兴方面的专业优势，围绕当前群众关心关切的实际问题，组织人大代表经常性开展群众走访、调研视察、“接待日”活动，搭建民生解决的“连心桥”。实行人大代表公开接访制度，制定接访时间表，确保每周至少参与接访两天，广泛收集社情民意，及时排查发现矛盾纠纷和社会不稳定因素，主动参与化解，让矛盾纠纷防范在源头、化解在一线。截至目前共计化解矛盾纠纷26起，满意度达到100%。

 完善代表履职激励机制，让代表履职“活起来”。组织人大代表深入开展社情民意调查，为全镇经济社会发展建言献策，在2022年人大代表进站活动中，共收集代表建议6条，其中重点建议3条，当场回复3条。镇人大将持续健全代表建议办理机制，对参与社会治理表现突出、为全镇经济社会发展作出突出贡献的代表予以表彰，不断提升人大代表履职热情，形成了代表们带头建言献策，在积极履职尽责上争一流的工作热情。

 全面强化人大工作制度，让代表履职“严起来”。镇人大引导代表依法依规行使人大代表权利，更好地为群众办实事。同时不断创新管理模式，加强履职监督，推进代表履职管理和考核评价，不断激活代表履职尽责、服务大局、争作表率的内生动力。